Nauczę Cię w Wystąpieniach publicznych:
• Przekonywania odbiorcy do swojego celu,
• Intrygowania, zaskakiwania, pobudzania publiczności,
• Opanowania i spokoju w Twoich emocjach,
• Profesjonalnej mowy ciała i dynamicznego głosu,
• Budowania swojego autorytetu.
Przyjdź po brawa - nauczysz się tego!
Program
Na szkolenie można również zapisać się w wariancie 3 - dniowym, rozbudowanym o warsztat MS PowerPoint® (patrz *)
Projektowanie zawartości prezentacji i wystąpienia publicznego w kontekście pożądanego efektu
-
Kryteria efektywności prezentacji i wystąpienia publicznego
-
Cele prowadzącego a potrzeby słuchaczy
-
Projektowanie struktury wystąpienia i prezentacji – czyli co zrobić, by przekaz był utrzymujący skupienie, zrozumiały i efektywny:
-
Model Rekina – jak zjednać sobie odbiorcę i zostawić po sobie mocne wrażenia poprzez wystąpienia publiczne - szkolenie jest okazją do doświadczenia tego na własnej skórze:)
-
Struktura przekazu – pionowa i pozioma – jak mówić zrozumiale
-
Struktura perswazji – jak wzbudzić i utrzymać dynamikę oraz przekonać odbiorcę do pożądanych myśli i decyzji
-
Wzorce budowania, funkcje i proporcje prezentacji: wstępu, rozwinięcia i zakończenia
-
Przed Tobą prezentacje produktowe i wystąpienia publiczne? Szkolenie ze storytellingu - w tym szkoleniu, krótko, konkretnie – powiemy Ci jak historią zjednać sobie słuchacza i zapaść w jego pamięć i przećwiczymy to przed kamerą.
Przejdź na naszą stronę: Szkolenia z wystąpień publicznych i prezentacji biznesowych, żeby zapoznać się z programem lub czytaj dalej.
Jak zaciekawić poprzez prezentacje - szkolenia u nas uczą sztuki retoryki!
-
Budowanie napięcia
-
Anegdota
-
Metafora
-
Antyteza
-
Pytania i pytania retoryczne - budowanie dialogu
-
Pauza
-
Słowa klucze
-
Wzrok i kontakt wzrokowy
-
Mimika, postawa, gesty, gestykulacja (body language - mowa ciała) wpływają na postrzeganie Twojego profesjonalizmu, opanowania, poczucia wartości. Pokażemy Ci jak zrobić, żeby to nie były niby wystąpienia publiczne - szkolenia u nas rozwijają charyzmę!
-
Dykcja, intonacja, modulacja – operowanie dźwiękiem
-
Dynamika
-
Poruszanie się, proksemika
Zarządzanie uwagą publiczności i budowanie relacji z odbiorcami
-
Techniki do pobudzania (publiczność niezainteresowana/ znudzona)
-
Techniki do otwierania (odbiorca nieśmiały/ małomówny)
-
Techniki do dyscyplinowania i zyskiwania przychylności (odbiorca gadatliwy/ nieuważający/ atakujący/ złośliwy)
Techniki obniżania stresu przed wystąpieniem i kontroli emocji w trakcie wystąpienia
-
Przyczyny stresu - jak się przygotować i o co zadbać przed prezentacją
-
Objawy stresu - perspektywa prezentera i publiczności
-
Techniki obniżania stresu i uruchamiania poczucia pewności siebie
Wszystkie prezentacje i wystąpienia publiczne szkolenia są nagrywane kamerą, a Uczestnik otrzymuje nagranie ze swoimi wystąpieniami i prezentacjami, aby móc dalej doskonalić swój warsztat po szkoleniu. Po każdej prezentacji i wystąpieniu Uczestnik otrzymuje feedback wspierający i korygujący od trenera i wybranych Uczestników.
* 3 dzień opcjonalny: Warsztat MS PowerPoint®, czyli jak tworzyć atrakcyjne i efektywne slajdy
Jak osiągnąć za pomocą prezentacji w PowerPoint® to, co chcemy osiągnąć...
-
Cel prezentacji i sens slajdów
-
Prezentacja a slidedoc - triki Nancy Duarte
Jak zaciekawić prezentacją w PowerPoint®
-
Forma a treść – złoty umiar
-
Stosowanie języka korzyści w kontekście celu prezentacji
-
Wychodzenie ze schematyczności slajdów
-
Proporcje zawartości elementów struktury
-
Jak budować slajd od strony merytorycznej i graficznej (ZEN prezentacji Garr Reynolds'a)
Forma prezentacji w PowerPoint®
-
Czcionki:
-
Struktura slajdu
-
Ilość elementów na slajd i na całą prezentację
-
Umiejscowienie na slajdzie (tekst + obraz)
-
Ilość slajdów
-
Słowa i obrazy klucze
Wstawianie i zarządzanie treścią slajdów w PowerPoint®
-
Wstawianie i edycja obrazów, obrazków clipart, kształtów i inteligentnych kształtów SmartArt
-
Wstawianie i edycja tabel
-
Wstawianie i edycja wykresów
-
Wstawianie i edycja video i audio
-
Efekty graficzne
-
Wyzwalacze (np. film uruchamiający się po odpowiednim czasie lub kliknięciu)
-
Warstwy – jak radzić sobie z grafiką składającą się z kilku elementów
-
Tworzenie stylów i grafiki tła – firmowy szablon
Pokaz slajdów w PowerPoint®
-
Przejścia i animacje
-
Wejścia, wyróżnienia i wyjścia
-
Chronometraż i wyzwalacze
-
Pokaz z widokiem prezentera, czyli prezentacja bez przełączania i przerw technicznych
-
Korzystanie z notatek PP – PP suflerem
-
Pokaz niestandardowy – jedna prezentacja dla kilku grup odbiorców
Automatyzacja pracy i extra możliwości w PowerPoint®
-
Szybkie przygotowywanie prezentacji dzięki definiowaniu wzorców i układów:
-
Slajdów
-
Materiałów informacyjnych
-
Notatek
-
Automatyczne generowanie zaawansowanych materiałów szkoleniowych z PP dzięki wykorzystaniu wzorców notatek
-
Korzystanie ze stopek, nagłówków, numeracji stron, daty i czasu
-
Wykorzystywanie układów slajdów w zależności od zawartości (np. slajd tytułowy, slajd rozwijający, slajd końcowy, slajd przejściowy)
Co zawiera pakiet szkoleniowy i czym wyróżniamy się wśród konkurencji
My nie odwołujemy szkoleń
Jeżeli widzisz etykietę "Termin gwarantowany" na naszym szkoleniu, to znaczy, że szkolenie odbędzie się na 100%. Etykieta "Gwarancja terminu" oznacza, że zostanie on zagwarantowany wraz z pierwszym zapisem. Nawet gdyby tak się zdarzyło, że na dany termin zapiszesz się tylko Ty, przeprowadzimy to szkolenie tylko dla Ciebie. To oznacza, że otrzymasz droższą i efektywniejszą formę szkolenia: trening indywidualny! Dlaczego nie odwołujemy szkoleń? Ponieważ większą wartość ma dla nas bycie odpowiedzialnym i wiarygodnym partnerem, niż maksymalizowanie zysków za wszelką cenę. Jest to również z naszej strony wyraz szacunku dla Klienta.
Badamy potrzeby Uczestnika przed szkoleniem
Trener kontaktuje się z Uczestnikiem 2 dni po zgłoszeniu, by poznać jego potrzeby (czyli co jest dla Uczestnika problemem, wyzwaniem, trudnością w temacie szkolenia szkolenia z wystąpień publicznych ) i kontekst zawodowy, dzięki czemu wie, co dla każdego Uczestnika jest ważne i na co zwrócić uwagę prowadząc szkolenie. Jeśli potrzeby Uczestnika będą mogły być zrealizowane w pełniejszym stopniu na innym szkoleniu, trener doradzi zmianę tematu szkolenia.
Uczestnik dostaje trening indywidualny po szkoleniu
W ciągu roku od
szkolenia wystąpienia publiczne dajemy Ci 90 min indywidualnego treningu; sam na sam z trenerem, twarzą w twarz na spotkaniu u nas w biurze! Chcemy, aby był taki czas, gdy trener jest tylko dla Ciebie, Uczestniku i nikogo więcej - byś mógł nie przejmując się niczyją obecnością zająć się najtrudniejszymi dla Ciebie sprawami, byś mógł przećwiczyć z trenerem techniki sam na sam i dostać spersonalizowany feedback, by cała uwaga trenera była tylko dla Ciebie.>
Wsparcie trenera
Po szkoleniu, gdy chcesz porozmawiać, potrzebujesz porady, masz pytania lub wątpliwości, albo chcesz coś przećwiczyć - nasz trener będzie służył Ci pomocą w rozmowie. Wystarczy, że zadzwonisz lub napiszesz do trenera, a dostaniesz w odpowiedzi propozycje terminu, kiedy może porozmawiać. Tak długo jak będzie istniało 4GROW, bez limitu godzin do przegadania.
Przez rok utrwalamy wiedzę Uczestnika
Nowo zdobytą wiedzę najefektywniej zapamiętujemy, gdy w pierwszych miesiącach regularnie ją odświeżamy na różne sposoby oraz gdy wykorzystujemy ją do rozwiązywania nowych problemów. Dlatego przez rok będziemy przysyłać Ci, Uczestniku, najciekawsze i najważszniejsze treści ze szkolenia szkolenia z wystąpień publicznych pod różnorodną postacią:
-
Study case – opisujemy w nich przykłady użycia technik omawianych na szkoleniu w sytuacjach biznesowych.
Ilość: 4, forma – mail ze wstępem odnoszącym do pełnej treści na stronie 4grow.pl.
-
Materiały z teorią – opisujemy w nich teorię, czyli zasady, techniki, narzędzia omawiane na szkoleniu wraz z przykładową zawartością komunikatów.
Ilość: 4, forma – mail ze wstępem odnoszącym do pełnej treści na stronie 4grow.pl.
-
Quizy – sprawdzają znajomość zagadnień poruszanych na szkoleniu oraz wykorzystania tej wiedzy do rozwiązywania problemów. Po rozwiązaniu każdego zadania quizu Uczestnik otrzymuje automatycznie informacje zwrotną z poprawnymi odpowiedziami oraz ich uzasadnieniem, dzięki czemu od razu uczysz się, jeśli popełnisz błąd. Na końcu quizu Uczestnik otrzymuje podsumowanie wyników z raportem i punktacją.
Ilość: 4, forma – ze wstępem odnoszącym do pełnej treści na stronie 4grow.pl.
-
Pięciosekundówki – jedno, dwuzdaniowe najważniejsze kwintesencje, wnioski i reguły dotyczące zagadnień poruszanych na szkoleniu.
Ilość: 12, forma – zawartość w mailu.
Do spisu
Jak nasi Uczestnicy i Zamawiający oceniają szkolenie z wystąpień publicznych i prezentacji
Świetne
szkolenie z Wystąpień publicznych i prezentacji biznesowych, prowadzone w przejrzysty i poukładany sposób. Kompetentny prowadzący. Wywraca do góry nogami dotychczasowy styl pracy i daje pozytywnego „kopa”. Jestem bardzo zadowolony z udziału w tym szkoleniu.
Kierownik Warsztatu,
Scania Polska S.A.
Szkolenie z Wystąpień publicznych i prezentacji biznesowych to było najlepsze szkolenie na jakim dotychczas byłam. Bardzo inspirujące, motywujące i podnoszące poczucie własnej oceny. Przedstawione techniki na pewno będą przeze mnie używane w przyszłych prezentacjach, a nad sposobem prowadzenia i sama osoba prowadzącego można się tylko „rozpływać” w superlatywach.
Starszy Specjalista ds. Administracji Personalnej i Płac,
Grupa Pracuj Sp. z o.o.
Szkolenie wystąpienia publiczne prowadzone było w bardzo ciekawy sposób. Pojawiło się wiele okazji sprawdzenie nowej wiedzy w praktyce. Zdecydowanym plusem była przyjazna relacja, błyskawicznie nawiązana z trenerem. Ogromna zaletą było osobiste podejście do uczestników i naszych potrzeb.
Młodszy Specjalista IT, Pentacomp
Systemy Informatyczne S.A.
Szkolenie bardzo dobre, niezwykle kompetentny prowadzący. Program
szkolenia Wystąpienia publiczne i prezentacje biznesowe pozwala na zdobycie wiedzy lub jej rozszerzenie, dodatkowo duża ilość wiedzy o projektowaniu i prowadzeniu prezentacji. Szkolenie dynamiczne, aktywizujące do pracy własnej, niewielka grupa, doskonałe relacje z uczestnikami podczas zajęć.
Dyrektor,
CBRE Corporate Outsourcing Sp. z o.o.
Korzyści jakie wyniosłam ze
szkolenia prezentacje i wystąpienia publiczne to podkreślenie mojej odwagi przy prezentacji. Praca/oswojenie z kamerą i możliwość obejrzenia filmu – bardzo pouczające na przyszłość. Szkolenie bardzo mi się podobało i uważam, iż wiele z niego wprowadzę w życie podczas moich wystąpień. Choć jeszcze trochę pracy przede mną :) Wielkie dzięki za miły i bardzo aktywny czas.
Dyrektor ds. Rozwoju i Kreacji Brendów,
Lagardere Trevel Retail Sp. z o.o
Korzyści → większa pewność siebie. Elementy merytoryczne, które najbardziej mi się spodobały → filmiki. Nagrywanie wystąpień było zaskoczeniem. Nie da się porównać tego
szkolenia z prezentacji – oryginalne. Relacja wspaniała, oryginalny sposób prowadzenia.
Dział KJ/QS Qualitätssicherung,
Kiel Polska Sp. z o.o.
Bardzo ciekawe
szkolenie z prezentacji, szczególnie przydatny a zarazem zaskakujący był "rekin" i fakt nagrywanie naszych wystąpień z późniejszym odtworzeniem i analizą. Podczas szkolenia można było popracować nad mową ciała. Trener wykonał "kawał dobrej roboty".
Doradca techniczny,
Legrand Polska
Największą korzyścią ze
szkolenia prezentacje i wystąpienia publiczne było poznanie techniki budowania prezentacji, aby była ciekawa i osiągnęła zamierzony cel i efekt. Nauczyłem się panować nad stresem i mową ciała. Dzięki nagraniom od razu mogłam zobaczyć błędy i potencjał do udoskonalenia. Najbardziej zaskoczył mnie fakt, że firma specjalnie dla naszej małej bo 3-osobowej grupy zorganizowała termin-potraktowała nas indywidualnie. Styl prowadzenia szkolenia był bardzo profesjonalny i zgodny z tym o czym nas uczyła. Trenerka to spostrzegawcza, ciepła i skupiona na grupie osoba. Super! Polecam wszystkim.
Regional Improvement Leader CEE,
Linpac Packaging Production
Bardzo dobre podejście do aspektu biznesowych korzyści - wynikających z celów prezentacji. Nauczyłem się jak w prosty i czytelny sposób poruszać wartość prezentowanych rzeczy. Jak zaintrygować publiczność i jak „sprzedać” im nawet najbardziej skomplikowane rozwiązania w branży IT. Wszystko to dzięki cudownemu trenerowi i jego pełnego zaangażowania w przygotowanie programu – dopasowanie go do indywidualnych potrzeb kursanta. Wywiad poprzedzający
szkolenie z prezentacji był tu kluczem.
Starszy analityk IS,
Kingspan Sp. z o.o.
Wyjście ze strefy komfortu zdecydowanie było mocną stroną
szkolenia z wystąpień publicznych. Bardzo fajne ćwiczenia, które sprawiły, że poczułam się lepiej w roli prowadzącego prezentację.
Starszy Specjalista ds. Komunikacji Wewnętrznej i Employer Brandingu,
Grupa Pracuj Sp. z o.o.
Jeśli chcesz się upewnić przeczytaj jeszcze więcej opinii: Szkolenie wystąpienia publiczne
-
Świetnie prowadzone szkolenie prezentacje biznesowe i wystąpienia publiczne, z pełnym zaangażowaniem uczestników
-
Dobrze dobrany materiał szkoleniowy
-
Inspirujące przykłady i duża ilość praktyki
-
Otwartość prowadzącego na dodatkowe obszary do omówienia
-
Znajomość technik i procesów
Dyrektor ds. Sprzedaży,
PKO BP
Szkolenie a właściwie warsztaty, pozwoliły mi na zdobycie wiedzy niezwykle przydatnej w codziennej pracy, a jednocześnie poćwiczenie w komfortowych, laboratoryjnych warunkach zdobywaną wiedzę. Kompetentny trener, przyjazna sala szkoleniowa. Zdecydowanie POLECAM to
szkolenie z prezentacji.
Nationale-Nederlanden
Usługi Finansowe S.A.
Szkolenie bardzo przydatne, w jasny sposób pokazuje, jak budować atrakcyjne
prezentacje. Szkolenie pokazuje na co zwracać uwagę, co ma znaczenie, a co nie. Dużo możliwości do ćwiczeń, konstruktywne opinie, wskazówki. Wartością dodaną są dodatkowe sesje indywidualne do wykorzystania w ciągu roku.
Kierownik
Moje korzyści wyniesione ze
szkolenia wystąpienia publiczne i prezentacje biznesowe to przełamanie oporu do wystąpień publicznych. Relacja zbudowana przez trenera była bardzo życzliwa. Sposób prowadzenia szkolenia był bardzo spokojny, dostosowany do odbiorców.
Przedstawiciel Handlowy ds. Pojazdów Komunalnych i Specjalnych,
Scania Polska S.A.
Największa korzyść dla mnie to przekazanie sposobów walki ze stresem oraz uświadomienie sobie, jak postrzegają mnie inni.
Kierownik,
Raiffeisen Bank Polska S.A.
Bardzo podobało mi się
prezentacje – szkolenie 4GOW i co najważniejsze - w luźniej atmosferze niepozbawionej konstruktywnej krytyki – miałam szansę dostrzec i popracować nad słabszymi elementami w moim sposobie prezentowania. Szkolenie zapewnia poznanie technik prezentacji, które ułatwiają usystematyzowanie naszych wypowiedzi. Duże brawa dla trenerki, która stworzyła niepowtarzalna atmosferę.
MNA Food Manader,
O-I Europe Sarl
Dobry styl prowadzenia,
szkolenie z prezentacji dynamiczne. Najbardziej cenię część praktyczną polegająca na przygotowaniu własnego wystąpienia podlegającego późniejszej ocenie i dyskusji.
Kierownik produktu,
Legrand Polska
Trener potrafi zbudować niesamowitą relację z uczestnikami szkolenia; otwartość i gotowość do pełnej współpracy. Podobał mi się sposób prowadzenia szkolenia, plan, tempo, ćwiczenia, miejsce szkolenia. Materiały są doskonale przemyślane i profesjonalnie przygotowane. Wszystkie te cechy pozwalają w pełni wykorzystać czas szkolenia i wynieść z niego jak najwięcej.
Project Manager,
Schneider Electric Polska
Dawno już nie byłem na tak interesującym i perfekcyjnie prowadzonym szkoleniu.
Kierownik Sprzedaży,
Scania Polska S.A.
Wystąpienia publiczne – Szkolenie 4GROW jest doskonale dostosowane do moich potrzeb. Trener idealny → pokazuje Twoje mocne i słabe strony. Jednym słowem: super szkolenie! Nauczysz się, że prezentacja to nie to co tworzysz w programie ( slajdy, itp.). Prezentacja to tak naprawdę to w jaki sposób przekazujesz to co chcesz przekazać! Prezentacja to nie slajdy, to człowiek!
Service Market Sales Manager,
Volvo Polska Sp. z o.o.
Szkolenie z prezentacji było świetne, żałuje tylko ,że nie zdecydowałem się na udział w nim wcześniej.
Kierownik Działu Geoportal,
Centralny Ośrodek Dokumentacji Geodezyjnej i Kartograficznej
Kameralna grupa daje możliwość dużej ilości ćwiczeń i większego luzu/otwartości. Zawsze jest coś do poprawy i tutaj mogłam poćwiczyć i wymienić się doświadczeniami.
Z-ca dyrektora ds rozwoju międzynarodowego,
Gmina Olsztyn
Bardzo dobre
szkolenie z wystąpień publicznych dla osób, które chcą pogłębić kompetencje w zakresie wystąpień i prezentacji. W ocenie osoby z wieloletnim doświadczeniem bardzo dobry sposób natchnienia uczestników po przez częste ćwiczenia.
Inżynier Szkoleniowy,
Vaillant
Korzyścią ze szkolenia było zwrócenie uwagi na popełniane błędy zarówno w doborze słów jak i w mowie ciała. Szkolenie zawierało dużo zadań, które umożliwiały przećwiczenie elementów sprawiających trudność. Relacja zbudowana przez trenera pozwalał poczuć się swobodnie. Dzięki czemu
szkolenie wystąpienia publiczne i prezentacje biznesowe okazało się być bardziej efektywne.
Młodszy Specjalista IT,
Pentacomp Systemy Informatyczne S.A.
Bardzo dobra atmosfera podczas szkolenia zbudowana przez trenera. Motywowanie do aktywnego udziału oraz szczegółowe wyjaśnianie na poszczególnych etapach szkolenia. W porównaniu do innych szkoleń zbudowanie płaszczyzny porozumienia pomiędzy grupą a trenerką poprzez sympatyczny sposób i styl prowadzenia szkolenia. Odnoszę wrażenie dobrze wykorzystanego czasu dzięki zdobytej podczas
szkolenia z wystąpień publicznych wiedzy.
Legrand Polska
Bardzo interesujące, prowadzone w ciekawy sposób
szkolenie: prezentacje biznesowe i wystąpienia publiczne. Pomimo występowania, moment, w którym byłem nagrywany ani przez chwilę nie poczułem dyskomfortu. Informacja zwrotna od trenera przekazana w bardzo pozytywny sposób, zarówno o efektach jak i obszarach do rozwoju.
Koordynator Projektów,
Scania Polska S.A.
Polecam każdemu
szkolenie Prezentacje biznesowe i wystąpienia publiczne, kto pragnie doskonalić swoje umiejętności. Program pozwala zmierzyć się ze swoimi słabościami, zobaczyć je na filmie, by potem je skutecznie eliminować.
Zastępca Kierownika Działu Kontrolingu
Sii Sp. z o.o.
Szkolenie z Wystąpień publicznych i prezentacji biznesowych w pełni odnoszące się do mojej praktyki zawodowej. Zainspirowało mnie, jak w świeży i innowacyjny sposób wykorzystać dotychczasowe materiały prezentacyjne. Bardzo przyjazna atmosfera. Trener bardzo kompetentny. Chcesz udoskonalić swoje wystąpienia, prezentacje - zapytaj o to 4GROW.
PreSales Director Automated Solutions,
OpusCapita Sp. z o.o.
Szkolenie z Wystąpień publicznych i prezentacji biznesowych pozwala na inne spojrzenie na codzienne obowiązki związane z uczestnictwem i prowadzeniem prezentacji i występowaniem publicznym. Zwraca uwagę na najważniejsze aspekty zachowania. Mała ilość uczestników wpłynęła mocno na plus.
Prezes Zarządu,
MEDORT S.A.
Nieszablonowe szkolenie. Wiedza ze
szkolenia Wystąpienia publiczne i prezentacje biznesowe do zastosowania w codzienne pracy. Trener szybko nawiązuje relacje z uczestnikami szkolenia.
Dyrektor,
Liberty Poland S.A
W związku z wprowadzaniem RODO nazwiska pod opiniami na tej stronie zostały usunięte, aby się z nimi zapoznać zapraszamy tutaj:
Wystąpienia publiczne - szkolenia 4GROW.
Zdobyta wiedza
Efekty szkolenia
Podczas wielu wystąpień w trakcie szkolenia z prezentacji, nagrywanych kamerą, poprzez sposób w jaki sami jako trenerzy występujemy, dzięki technikom, które Ci pokażemy i przećwiczymy, nauczymy Cię:
-
Struktur perswazyjnych, dzięki którym przekonasz odbiorców do swojego celu a Twoje wystąpienie zapadnie im w pamięć
-
Zabiegów retorycznych, dzięki którym zbudujesz intrygujące i wciągające wystąpienia, już od pierwszych słów
-
Stosować sprawdzone techniki obniżające poziom stresu
-
Technik aktorskich, dzięki którym przemówisz donośnie, barwnie i dynamicznie
-
Wyrażać swoją ekspresję mowy ciała naturalnie – gestami, postawą, mimiką, ruchem na scenie
-
Budować autorytet wśród publiczności
-
Tworzyć intrygującą prezentację w programie Power Point
Nauczymy Cię pozostawiać
uśmiech na ustach Twoich odbiorców, gdy kończysz wystąpienie!
Otrzymane certyfikaty
Certyfikat ukańczeia szkolenia
Oferta skierowana do:
Wyższa kadra kierownicza
Średnia kadra kierownicza
Niższa kadra kierownicza
Specjalista
Pracownik
W ramach oferty uczestnik otrzymuje:
Certyfikat ukończenia
Materiały dydaktyczne
Wyżywienie / serwis kawowy
Nocleg
Dyplom ukończenia
Zaświadczenie ukończenia
Konsultacje poszkoleniowe
Lunch
Serwis kawowy
Ćwiczenia
Trenerzy prowadzący
Karolina Prusińska
trener, coach, konsultant, psycholog biznesu Warszawa
Trener z wieloletnim doświadczeniem zawodowym; praktyk biznesu, certyfikowany coach, psycholog biznesu. Ukończyła psychologię na Uniwersytecie Warszawskim, na specjalizacji Wspieranie Rozwoju Osobowości oraz Psychologię Organizacji i Pracy. Posiada szeroką wiedzę z zakresu wspierania rozwoju kompetencji osobistych, projektowania i organizacji działań szkoleniowo-rozwojowych. Była jednym z trenerów w wewnętrznych programach rozwojowych: Akademia Rozwoju Menedżerów oraz TOP 15 (warsztaty dla „talentów”).
Pracując jako trener wewnętrzny w międzynarodowej korporacji, opracowała i wdrożyła cykl szkoleń dla menedżerów, wspierający efektywność działania w sytuacji dużych zmian organizacyjnych, zawierający elementy komunikacji w sytuacji zmiany, współpracy z zespołem i prowadzenia efektywnych spotkań.
Tworzyła i wdrażała projekty rozwojowe oraz szkoleniowe z zakresu efektywności osobistej, zarządzania stresem, profesjonalnej prezentacji, komunikacji interpersonalnej, asertywności, zarządzania sobą w czasie, zarządzania emocjami oraz standardów obsługi klienta, obejmujące pracowników na różnych szczeblach organizacyjnych i w różnych obszarach.
Osiągała wyznaczane cele i realizowała szkolenia na najwyższym poziomie. Jej szkolenia spotykały się z wysokimi ocenami uczestników i wpływały znacząco na poprawę efektywności jednostek oraz zespołów.
Wprowadziła do organizacji coaching grupowy, jako narzędzie wspierające rozwój menedżerów.
Ma doświadczenie w projektach team-buildingowych. Współorganizowała wyprawy rozwojowe połączone z pracą coachingową.
W projektowaniu szkoleń, jak też innych wydarzeń rozwojowych, szczególną wagę przywiązuję do diagnozy potrzeb oraz do formułowania celów, które w procesie doradczym, szkoleniowym czy rozwojowym będą realizowane. Szkolenia prowadzi w oparciu o cykl uczenia się Kolba, stosując różne formy aktywizacji uczestników. Wykorzystuje również wiedzę psychologiczną oraz narzędzia coachingowe, by jeszcze efektywniej pracować z grupą. Dba o dobro uczestników oraz realizację zamierzonych celów. Dzieli się wiedzą, wspiera w uczeniu się nowych umiejętności.
Swoje kompetencje trenerskie oraz coachingowej rozwijała, biorąc udział w wielu szkoleniach, m.in.: Profesjonalny Trener – szkolenie doskonalące warsztat trenerski, Szkoła Coachów Biznesu, Szkoła Coachingu Grupowego i Zespołowego, Zen Coaching Training, i wiele innych.
Autorka bloga i artykułów dotyczących rozwoju osobistego.
lub
Sabina Dąbrowska-Olbryś
menedżer ds. rozwoju biznesu, trener, coach ICC, psycholog biznesu Warszawa
Menedżer z ponad 14-letnim doświadczeniem w obszarze Human Resources. Psycholog, trener, mediator i coach certyfikowany przez International Coaching Community. Posiada bogate doświadczenie zarówno w obszarze zarządzania zespołami, jak i projektami. Ekspert z obszaru pozyskiwania talentów, rekrutacji, rozwoju pracowników oraz zarządzania efektywnością organizacyjną i zespołową.
Przez ponad 9 lat odpowiadała za kapitał ludzki w Grupie Pracuj (właściciel m.in. Pracuj.pl, eRecruiter, emplo, Rabota.ua), gdzie pełniła funkcje HR Business Partnera, Learning and Development Managera oraz HR Managera. Zarządzała strategią oraz wszystkimi procesami w ramach wewnętrznego HR-u Grupy Pracuj – zarówno „miękkiego”, jak i „twardego”. Odpowiadała za 16-to osobowy dział, raportując bezpośrednio do Prezesa firmy i współpracując blisko z zarządem grupy kapitałowej. Zarządzała zespołami ds. onboardingu, szkoleń i rozwoju pracowników, rekrutacji, employer brandingu, komunikacji wewnętrznej oraz budowania angażującego środowiska pracy, wynagrodzeń, benefitów i administracji personalnej.
Stworzyła strategię angażującego środowiska pracy, której ważnym elementem była komunikacja wewnętrzna, wzmocnienie kultury organizacyjnej, angażujący przywódcy i efektywny rozwój pracowników. Grupa Pracuj, przy jej wsparciu, co roku otrzymywała tytuł Najlepszego Pracodawcy w rankingu firmy Aon Hewitt.
Posiada wieloletnie doświadczenie w roli mediatora, coacha, trenera i prelegenta. Wielokrotnie dzieliła się swoją ekspercką wiedzą w mediach. Specjalizuje się w projektach doradczych dla kadry menedżerskiej, zarządów, działów HR; w szkoleniach z obszaru zarządzania i rekrutacji oraz w procesach rozwojowych dla jednostek i zespołów (w tym warsztaty, sesje coachingu indywidualnego i zespołowego, mentoring, mediacje i konsultacje).
Interesuje się rozwojem inteligencji emocjonalnej i samoświadomości liderów oraz wielopoziomowym rozwijaniem efektywności zespołowej. Jej pasją jest wspieranie ludzi w rozwoju osobistym, zawodowym i duchowym.
Lub
Monika Dąbrowska
trener, partner zarządzający, konsultant
Jestem trenerem, praktykiem biznesu z wieloletnim doświadczeniem w komunikacji korporacyjnej i PR. W 4GROW odpowiadam za obszar HR i marketingu.
Projektowałam prezentacje dla członków zarządu na szczeblu europejskim, prezesów, kierowników projektu, kolegów/koleżanek z zespołu, dbając o ich skuteczność, budowanie wizerunku i wspieranie autorytetu w oczach pracowników, współpracowników, dziennikarzy, inwestorów.
Mam doświadczenie w wystąpieniach publicznych przed dużą i międzynarodową publicznością, ale też w kameralnym gronie. Inspiruję, szkolę i wdrażam zmiany, korzystając z siły oddziaływania m.in. komunikacji wizualnej i storytellingu.
Jako Senior Communications Manager w międzynarodowej korporacji wspierałam realizację celów biznesowych firmy oraz budowałam zaangażowanie pracowników biura i sieci sprzedaży m.in. w Polsce, Francji i Irlandii.
Jestem Certyfikowanym Microsoft Office Specialist (MS PowerPoint). Ukończyłam kurs „Persuasive Presentations” w Duarte’s Academy USA oraz kurs Praktyka NLP.
Katalog szkoleń
Publikuj szkolenia BEZPŁATNIE
O nas
Regulamin serwisu
Polityka prywatności