Obejmują 6 godzin wykładowych oraz 1 godzina warsztatów, czyli 7 godzin zegarowych samych zajęć.



Miejsce szkolenia:

- sala konferencyjna w siedzibie Wydawnictwa Publicus

- inne, wskazane przez Zamawiającego szkolenie- cena uzależniona od warunków, w jakich będzie odbywało się szkolenie (wynajem sali, etc)



Minimalna ilość osób, dla których organizujemy szkolenie: 10.



Rabaty:

Zniżki: 10% dla prenumeratorów miesięcznika "Zamówienia Publiczne Doradca".

W przypadku zamówienia szkolenia przez podmiot dla grupy liczącej minimum 10 uczestników również oferujemy 10% zniżki.

Istnieje również możliwość zamówienia szkolenia na konkretny termin- jesteśmy gotowi zorganizować dla Państwa szkolenie na wskazany temat i w wyznaczonym przez Państwa terminie zgodnie z podanym cennikiem.

Program

PROGRAM



1. Rodzaje i charakterystyka grupowych ubezpieczeń pracowniczych,

•rodzajów ubezpieczeń występujących w grupowych programach pracowniczych, ◦ubezpieczenie na życie o charakterze ochronnym,

◦ubezpieczenie na życie z funduszem inwestycyjnym,

◦ubezpieczenie zdrowotne,

◦ubezpieczenie następstw nieszczęśliwych wypadków,

•charakterystyka opisu przedmiotu zamówienia,

2. Przygotowanie postępowania

•analiza dotychczasowych umów ubezpieczenia,

•ustalenie zakresu udzielanego zamówienia, ◦możliwości wykorzystania efektu skali,

◦podział zamówienia na części,

◦optymalny czas trwania umowy,

3. Oszacowanie wartości zamówienia

•uwzględnienie różnych wariantów programu,

•ubezpieczenia członków rodzin,

•zamówienia uzupełniające,

4. Wybór trybu postępowania

•zalety i wady poszczególnych rozwiązań: ◦przetargu nieograniczonego,

◦przetargu ograniczonego,

◦negocjacji z ogłoszeniem,

◦dialogu konkurencyjnego,

•konsekwencje wyboru trybu,

5. Potencjalni wykonawcy

•specyfika zakładów ubezpieczeń jako wykonawców,

•określenie warunków udziału w postępowaniu,

•opis sposobu dokonania oceny spełniania warunków udziału w postępowaniu,

6. Przygotowanie opisu przedmiotu zamówienia

•odniesienie się do dotychczasowego programu,

•metody uzyskania informacji od pracowników,

•niwelowanie różnic w ogólnych warunkach ubezpieczenia,

•rodzaje i wysokości świadczeń,

•określenie wartości zamówienia,

7. Ustalenie kryteriów oceny ofert,

•pozacenowe kryteria oceny ofert,

•obligatoryjny i fakultatywny zakres ubezpieczenia,

•ranga poszczególnych świadczeń,

8. Zawarcie umowy i wdrożenie programu,

•istotne postanowienia umowy,

•wzór umowy,

•wprowadzanie programu,

9. Udział brokera w postępowaniu,

•powierzenie przeprowadzenia postępowania brokerowi,

•udział brokera w komisji przetargowej ◦członek komisji,

◦biegły,

•zakres możliwych działań brokera na etapie: ◦przygotowanie postępowania,

◦prowadzenia postępowania,

◦zawarcia i obsługi umowy,



Warsztaty

1. Opracowanie warunków udziału w postępowaniu według danych, przekazanych przez wykładowcę.

2. Opracowanie kryteriów oceny ofert według danych, przekazanych przez wykładowcę.

Oferta skierowana do:

  Wyższa kadra kierownicza
  Średnia kadra kierownicza
  Niższa kadra kierownicza
  Specjalista
  Pracownik

W ramach oferty uczestnik otrzymuje:

  Certyfikat ukończenia
  Materiały dydaktyczne
  Wyżywienie / serwis kawowy
  Nocleg
  Dyplom ukończenia
  Zaświadczenie ukończenia
  Konsultacje poszkoleniowe
  Lunch
  Serwis kawowy
  Ćwiczenia

Trenerzy prowadzący

Małgorzata Wiśniewska

Absolwentka SGH.

Wieloletni broker ubezpieczeniowy, pracownik PROSPECTOR Grupa Konsultingowa.

Zajmuje się tematyką udzielania zamówień publicznych na usługi ubezpieczeniowe.

Miejsce: ul. Jedwabnicka 1, Warszawa
Rozpoczęcie: 2012-05-30 - Zakończenie: 2012-05-30

Cena: 450 (PLN) + 23% VAT = 553.5 PLN

Wydawnictwo Publicus sp. z o.o.

» Przejdź do wizytówki firmy
» Lista szkoleń


  226101099
  22 6101099 w.26